Les jeunes vétérinaires peuvent devenir mentorés pour solidifier les fondations de leur carrière, réflechir à leur posture ou avoir du recul sur des problématiques pro ou perso.
Les vétos plus expérimentés peuvent devenir mentors et transmettre leurs valeurs, se sentir utile dans l'accompagement et mieux comprendre les futures générations de vétérinaires.
Nous nous concentrons sur le développement des compétences humainesnécessaires en clinique véto, pour vous aider à gérer les conflits, mieux vivre les erreurs médicales, savoir fixer des limites dans vos interactions, développer sa confiance en soi et bien d'autres. Les groupes de formation comportent une vingtaine de vétos et ASV, ce qui permet de nourrir une discussion et de partager ses expériences.
La formation s'adapte au mieux à la pratique clinique avec un format hybride en visio sur le temps du midi accessible en replay ainsi que des modules vidéos découpés en petites portions à consulter en autonomie dans un creux du planning !
Ensemble, prenons soin de celles et ceux qui soignent
Depuis 2018 nous avons à coeur de soutenir la profession dans le développement des compétences relationnelles : au début avec le mentorat puis ensuite avec la formation à l'épanouissement pro des vétos & ASV.
